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1.凱爾特人

5年3.15億與塔圖姆完成提前續約

4年1.259億與德里克·懷特完成提前續約

4年4500萬(wàn)與豪瑟完成續約

3年718萬(wàn)續約克塔，第二年部分保障，第三年球隊選項

2年底薪續約蒂爾曼

1年底薪續約科內特

30號簽選擇了沙伊爾曼

奪冠后的夏天，冠軍球隊會(huì )做出不同的選擇。有拆隊的，有續功臣的，也有繼續升級陣容的。不管怎么選，冠軍球隊權衡的問(wèn)題都差不多，工資單清爽與保持戰力，往往不可兼得。22年，勇士的做法是，給了更年輕的普爾、維金斯大合同，放走了兩張低價(jià)中后段拼圖波特、佩頓，將格林的續約問(wèn)題擱置。23年，掘金的做法是，續不了布朗于是放人，然后胡亂給了兩份不止一年的無(wú)厘頭中后段輪換合同。

勇士和掘金都沒(méi)收獲理想的結果。勇士的情況更復雜，即便不談隊內矛盾、普爾下滑、維金斯歸去來(lái)兮，失去兩個(gè)第6、第7人級別的輪換，影響也很明顯。掘金這個(gè)位次的輪換同樣出了問(wèn)題。冠軍球隊的優(yōu)勢很脆弱，頭部核心穩定固然是基礎，中段輪換的質(zhì)量往往是冠軍球隊從頂層競爭脫穎而出的關(guān)鍵。但中段輪換又恰恰是獎勵功臣導致溢價(jià)合同的重災區，具體不點(diǎn)名，這些年沒(méi)少見(jiàn)識。如果恰好在冠軍季的夏天趕上球隊第4、第5、第6、第7順位的球員到期，市場(chǎng)上的誘惑跟爆炸的工資單會(huì )讓管理層左右為難。

很可能，怎么選擇都是錯的。

當然，類(lèi)似于布斯那樣，幻想在這個(gè)時(shí)代建立一個(gè)長(cháng)久王朝，卻又孜孜不倦地創(chuàng )造小垃圾合同的操作，怎么看都沒(méi)有道理。史蒂文斯不會(huì )讓自己陷入兩難境地，雖然這看起來(lái)多少有點(diǎn)運氣成分，因為凱爾特人并沒(méi)有一個(gè)核心輪換在今夏到期，這使得他們不需要應對市場(chǎng)上競爭對手的抬價(jià)，規避了冠軍球隊最常見(jiàn)的這類(lèi)麻煩。

但在某種程度上，運氣也是史蒂文斯自己爭取來(lái)的。

過(guò)去一年的時(shí)間里，史蒂文斯展現了驚人的奪冠自信，頗有一種未來(lái)穿越者大膽梭哈彩票的氣勢。送走斯馬特，入手波爾津吉斯、霍樂(lè )迪，這一手做得干脆利索。在公認有風(fēng)險的情況下，給了布朗歷史級大合同，續約了剛入手還沒(méi)打球的波爾津吉斯。之后，史蒂文斯又搞定了霍樂(lè )迪的提前續約，而這筆合同到期時(shí)，他快要38歲了。

再往前推，當初用沃克換回霍福德，一年半后再續2年的操作，也絕非一般經(jīng)理敢做的決定。38歲的老霍成為了凱爾特人奪冠道路上真正的擎天白玉柱，而在19-20賽季——他在76人——你已經(jīng)感覺(jué)老霍的生涯接近尾聲了。

如果史蒂文斯沒(méi)有以上一系列操作——那些提前續約——那么，波爾津吉斯、霍樂(lè )迪、布朗今夏都是自由球員?；舾５氯ツ晗奶炀偷狡诹?，經(jīng)歷了23年季后賽的狀態(tài)下行和東決再次出局，他原本的未來(lái)會(huì )有更大的變數。

由于提前消滅了潛在的麻煩，這個(gè)夏天，綠軍看似簽了一把合同，其實(shí)工作難度遠比一般的冠軍季經(jīng)理輕松：

提前續約塔圖姆是不用想的決定；

懷特拿到了一份長(cháng)約，即使考慮到獎金，他在未來(lái)4年每年都會(huì )比霍樂(lè )迪少拿一些錢(qián)，而他們基本是一個(gè)水平的球員，并且懷特更加年輕。這不是霍樂(lè )迪簽貴了，而是懷特真的便宜；

科內特、克塔和蒂爾曼都是邊緣輪換，看起來(lái)都很難成為凱爾特人未來(lái)的首發(fā)內線(xiàn)。但考慮到霍福德和波神一老一脆，用三份極低的合同留下三個(gè)內線(xiàn)戰力，對深度的幫助依舊很大；

唯一有點(diǎn)爭議的續約是給豪瑟的4年4500萬(wàn)，他在常規賽投出了42.4%的三分命中率，季后賽這個(gè)數字是38%，在不同系列賽之間有一些波動(dòng)，東決死活不進(jìn)，總決賽飆到了47.8%。豪瑟合同最好的比價(jià)對象是同為替補席神射的以賽亞·喬，后者今夏簽下了4年4800萬(wàn)的合同。這兩人是上個(gè)賽季替補純射手中最好的兩位（鮑威爾不算純射手），相當于他們共同提供了這一定位球員的參考價(jià)。

另外，凱爾特人的30號簽又選了一個(gè)射手即戰力，符合球隊風(fēng)格與需求，合理。

對衛冕冠軍來(lái)說(shuō)，留住全部核心輪換，保證戰力不下滑，已經(jīng)對新賽季足夠負責。而長(cháng)遠來(lái)看，新版勞資協(xié)議限制下，凱爾特人這樣工資高額的球隊，想從市場(chǎng)補強本就非常困難，能盡可能長(cháng)久地維持頭部陣容就算成功。在可預見(jiàn)的未來(lái)，塔圖姆、杰倫、懷特、霍樂(lè )迪、豪瑟、普理查德都已鎖定，這已經(jīng)包括了凱爾特人季后賽8大輪換中的6個(gè)。

24-25、25-26兩個(gè)賽季，凱爾特人都會(huì )處于第二土豪線(xiàn)以上。26-27賽季，如果凱爾特人持有多份底薪，他們會(huì )落在第一土豪線(xiàn)與第二土豪線(xiàn)之間。應該說(shuō)，未來(lái)預期10%的工資帽增速對凱爾特人是有利的，他們在工資帽快速膨脹前鎖定了多筆合同，而這些合同最高增速不會(huì )超過(guò)8%。這就好像一個(gè)人的收入增長(cháng)與投資回報跑贏(yíng)了通脹，他的財政狀況也就會(huì )越來(lái)越輕松。

凱爾特人的主要懸念還是在霍福德接班人，以及波神的健康不確定性上。年齡是比合同更大的障礙，霍福德總有退役的時(shí)候。波爾津吉斯在凱爾特人的第一個(gè)賽季，展現的戰力價(jià)值證明了史蒂文斯的眼光，但季后賽大量缺席的現實(shí)依舊讓球隊長(cháng)期持有他存在風(fēng)險。凱爾特人在未來(lái)3年的選秀大會(huì )上都會(huì )擁有首輪簽，但也可以預見(jiàn)順位高不了，從這里淘到合格首發(fā)空間型中鋒的機會(huì )不會(huì )很高。

聯(lián)盟里多支球隊在尋找能投籃的大個(gè)子，凱爾特人現在擁有兩位，未來(lái)?yè)碛袔孜?，不得而知。在不能確保這類(lèi)角色量產(chǎn)的情況下，把握當下的優(yōu)勢便是最佳選擇。趁著(zhù)霍福德尚能一戰，波神還在合同期內，頂著(zhù)高昂的奢侈稅追求連冠，無(wú)疑是凱爾特人唯一正確的選擇，而史蒂文斯也毫無(wú)懸念地走上了這條路。那么，不論能否如愿，凱爾特人都不會(huì )留下遺憾。

反觀(guān)。

2.泰厄斯·瓊斯1年底薪加盟太陽(yáng)

啊，這......

自由市場(chǎng)消費降級到這個(gè)程度了？

我本以為，雄鹿拿底薪小特倫特的行為已是無(wú)敵，想不到太陽(yáng)在自由市場(chǎng)上更為勇猛。瓊斯能接受底薪去太陽(yáng)必有首發(fā)承偌，他應該也自信可以靠太陽(yáng)一年的表現，在明年自由市場(chǎng)上拿到更理想的合同。不過(guò)，我還是相信，如果市場(chǎng)上有全額中產(chǎn)可拿，瓊斯都不至于冒這個(gè)險。從以往的經(jīng)驗看，從底薪重返大合同不是常態(tài)，拿了1次底薪，從此在廉價(jià)區掙扎才是常態(tài)。瓊斯要靠1年底薪的首發(fā)承諾翻盤(pán)，只不過(guò)是今年市場(chǎng)上大家都沒(méi)錢(qián)的又一個(gè)縮影。

第一、第二土豪線(xiàn)限制了球隊們開(kāi)合同的能力。這可能不是唯一原因。新的轉播合同導致的工資帽快速上漲從明年而不是今年開(kāi)始，也讓今年夏天成為了過(guò)渡階段的艱難期。換句話(huà)說(shuō)，明年夏天對瓊斯、特倫特們，確實(shí)可能比今年友好一些。這個(gè)前提是，他們真的要拿出理想的競技水平。

在去到奇才之前，瓊斯可能是聯(lián)盟最好的替補控衛之一（去到奇才打首發(fā)自然不能進(jìn)入這個(gè)話(huà)題討論）。他是聯(lián)盟助失比之王，頭腦冷靜，喂球手法精湛，還有一手拋投跟傳球呼應，形成個(gè)人進(jìn)攻與帶動(dòng)球隊的閉環(huán)邏輯。近幾年空位三分回應準星也不錯，射術(shù)威脅不如阿倫，但無(wú)球時(shí)也能站定點(diǎn)。

太陽(yáng)對控衛功能的需求，瓊斯可以充分滿(mǎn)足，他的喂球能讓布克和杜蘭特更容易在甜點(diǎn)區直接發(fā)起進(jìn)攻，面對類(lèi)似于三分線(xiàn)外夾擊、全場(chǎng)緊逼這些過(guò)去太陽(yáng)不易應對的防守策略，現在有了新的選擇，也有希望避免上賽季遭遇防守升級時(shí)的失誤連連。

瓊斯的問(wèn)題有兩個(gè)：

他雖然有聰明的抄截球意識，但總體上是個(gè)單防弱點(diǎn)，原本奧尼爾甚至阿倫能做的事情，瓊斯基本做不了。他跟布克、比爾組成的三后衛陣容，防守又降了一截。假如太陽(yáng)必須首發(fā)他，那么比爾最好接受替補，而比爾應該不會(huì )接受；

天賦所限，他在季后賽高壓防守下效率會(huì )明顯降低。不過(guò)，考慮到太陽(yáng)強點(diǎn)多，他未來(lái)在季后賽遭遇嚴防的可能性不大。

頭部輪換溢出讓太陽(yáng)也有了“幸福的煩惱”。不過(guò)，伴隨賽季深入，如果陣容搭配的問(wèn)題不能妥善解決，他們還是會(huì )有麻煩。上個(gè)賽季，太陽(yáng)最好的5個(gè)球員里3個(gè)是后衛，現在變成了最好的7個(gè)球員里4個(gè)是后衛。

阿倫會(huì )成為未來(lái)被送走的熱門(mén)選項嗎？在不能打包、不能換回更大合同的限制下，換回合同額度更小的前場(chǎng)球員是最佳選擇。這不一定能成，但可以想一想。