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06月14日訊 TA對多名曼聯(lián)消息人士進(jìn)行了采訪(fǎng)，揭露了滕哈赫與曼聯(lián)之間一些不為人知的消息，其中包括滕哈赫對c羅的要求。

在滕哈赫加入曼聯(lián)之初，管理層對他進(jìn)行了三點(diǎn)要求：1-踢進(jìn)攻足球；2-“清理更衣室”；3-贏(yíng)得獎杯。滕哈赫也慷慨陳詞詳細描述了自己將如何實(shí)現這些目標，并闡述了自己的執教理念。

然而滕哈赫的這些原則卻讓他在曼聯(lián)遭遇動(dòng)蕩。在滕哈赫執教的兩個(gè)賽季里，他多次提到球員在場(chǎng)上表現不佳，滕哈赫曾表示他接手的是一支“混亂”的俱樂(lè )部，他需要重新建立團隊風(fēng)格和準則，但這并非易事。

c羅是一塊試金石，滕哈赫曾試圖讓c羅進(jìn)行高位壓迫，這不僅是他的執教風(fēng)格，也是因為管理層希望看到高強度的比賽風(fēng)格。

但滕哈赫也做出了讓步，他沒(méi)有像要求年輕球員那樣讓c羅進(jìn)行三次跑動(dòng)，而是兩次——例如壓迫第一名拿球的后衛，（后衛回傳）然后壓迫門(mén)將，如果沒(méi)能成功，就回到自己的位置。

c羅多次接受了這方面的指導，但據消息人士透露，在訓練中c羅幾乎沒(méi)有做到這些戰術(shù)要求，這讓一些俱樂(lè )部的人員懷疑他是否理解了這個(gè)要求。

消息人士認為，c羅知道球隊的要求，但是他認為這不是發(fā)揮自己能力的最佳方式，也是贏(yíng)得比賽的方式。c羅后來(lái)戲劇性的離開(kāi)了曼聯(lián)，但他顯現出的抵觸情緒卻對曼聯(lián)造成了影響，其他球員也逐漸敢于反對滕哈赫。